Mezi námi: Rozhovor HR a CEO bez filtru

Dialog, který měl už dávno začít.

Každý HR lídr ví, jak těžké je být slyšet u stolu vedení. Mluvit o lidech v jazyce čísel. Obhájit dlouhodobou vizi v tlaku krátkodobých výsledků.

Proto otevíráme akci „Mezi námi: Rozhovor HR & CEO bez filtru“ – setkání HR ředitelů, manažerů a leaderů, kteří chtějí posunout svou spolupráci se CEO z úrovně administrátora procesů na úroveň skutečného partnerství. Setkání, kde zazní zkušenosti, názory i upřímné pohledy z obou stran.

Na letošní konferenci HOW NOW! jsme představili náš Manifest „Stůl pro dva“. Každý vztah začíná dialogem. A právě teď máte příležitost ten dialog otevřít.

Zanechte svůj vzkaz. Je to malý krok pro vás, ale důležitý krok pro celé HR – a jeho místo u stolu. 👉 Co chcete vzkázat svému CEO?

Vaše zkušenost a pohled z praxe nám pomohou vytvořit autentickou mozaiku názorů, která bude základem lednového setkání Mezi námi: Rozhovor HR & CEO bez filtru.

💡 Co si z akce odnesete:

✓Jasný pohled na to, co CEO skutečně očekává od HR jako partnera.

✓Příklady, jak HR může mít větší vliv na strategická rozhodnutí.

✓Inspiraci, jak budovat důvěru a rovnováhu mezi byznysem a lidmi.

✓Možnost otevřeně diskutovat s kolegy z HR i vedení – bez filtru a bez formálních bariér.

🗣️ Naši speakeři:

Martina Šmidochová Partnerka spol. Conectio, HR specialistka a koučka s rozsáhlou manažerskou zkušeností (ex-Microsoft, ex-NTT). Pomáhá firmám rozvíjet moderní HR strategie, posilovat firemní kulturu a podporovat lídry v době změn. Věnuje se také mentoringu manažerů a zvyšování zákaznické zkušenosti.

David Vrba

Mentor a transformační kouč s bohatou manažerskou zkušeností (ex-CEO 3M, ex-CHRO ČS). Pomáhá lídrům a firmám rozvíjet vědomé leadership dovednosti a inovativní firemní kulturu.